在尊重多元文化與保障原住民族權益的精神下，原住民族歲時祭儀假期正式從一日延長為三日！原住民族委員會已於 114 年 6 月 9 日發布《原民綜字第11400266111號公告》，自 114 年 5 月 30 日起正式實施，這是族群文化與勞動權益的重大進展。
🛡 歲時祭儀是文化傳承，更是法定假日！
「歲時祭儀」不只是傳統活動，更是原住民族與自然、祖靈對話的神聖時刻。
根據：
- 《勞動基準法》第37條
- 《紀念日及節日實施辦法》第4條
👉 原住民族歲時祭儀假是依法應放的民族節日假期，所有事業單位都必須遵守。
而勞動部也在 114 年 6 月 4 日進一步重申：
「歲時祭儀假是原住民族勞工的應有權利，雇主應依法配合。」
📌 雇主請注意：應依法給假，避免違法爭議
臺南市政府原住民族事務委員會白惠蘭（Salau Kaljimuran）主任委員特別提醒：
族人有權依法請假，雇主若不配合，可能觸法。
若遇違法情形，族人可：
- 備妥原民會公告證明文件
- 向地方勞工局或社會局申訴
- 撥打勞動部1955 專線尋求協助
🧭 族人與雇主都可以去哪裡查公告？
歡迎前往臺南市政府原民會官網，查詢詳細公告、假期日期與相關須知：
👉 https://web.tainan.gov.tw/nation/
💬 Ez2 小提醒：文化假不是額外獎勵，是「法定保障」
在數位轉型與族群平權並進的當下，我們希望更多人了解，文化不只是節慶與服飾的展示，更是權利的實現。
Ez2 也持續關注文化與制度的橋接，陪伴每一份文化，走進每一份被看見的權利。
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